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泰国纺织业加薪吸引人才

发表时间:2009/10/21

据泰国《世界日报》10月20日报道,泰国纺织工业院主席威叻说,目前有许多外国投资者进入泰国投资纺织工业及成衣业,原因是泰国在东盟地区内俱备全方位生产中心,但值得担心的是劳工短缺问题,调查发现该产业缺乏劳工约5万人。

威叻表示,多家经营者已加紧采取措施,吸引劳工进入纺织业,例如增加劳工福利及提高加班费,刺激新劳工进入纺织业工作。同时,为使体系内的110万名劳工不转移至其它行业工作,部分企业增加月薪5-10%,尤其是低层劳工,之前日均薪资仅200铢,技术劳工日均薪水300-400铢,现在也获调增。

纺织工业出乏劳工,原因是部分劳工转移至其它工业工作,尤其是电子工业,工作环境较好,室内安装空调。目前纺织业及成衣业的工厂多达4,000多家,其中有200家经营者来自国外,例如美国、欧盟及日本。

威叻指出,提高员工薪资5-10%,对经营者的投资没有带来影响,外资重视具有技术的劳工,加上原料充足,预测泰国的纺织业及成衣业将持续好转,明年出口收入可望达72亿美元,折合约2,500亿铢。

纺织业及成衣业主要出口市场为美国、欧盟、日本及东盟,预测今年纺织及成衣工业出口总值70亿美元,今年初出现负增长24%,但估计今年底跌幅将减至14%。

政府开始更加重视日本及中国市场,日本年均进口纺织品总值达320亿美元,其中泰国商品占6亿美元;中国进口总值达280亿美元,泰国商品占2亿美元。东盟自由贸易区落实后,将有助增加泰国纺织品及成衣出口至中国及日本市场。

(来源:中国纺织网)